Martedì, 18 Maggio 2021
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Lavoro: 3697 posti offerti e 291mila ricerche su sito Regione FVG

Trieste, 4 febbraio - Dal 1° giugno 2016 a oggi sono 3.697 i posti di lavoro, per un totale di 2.097 offerte, resi noti a chi cerca un impiego attraverso la pubblicazione sul sito della Regione Friuli Venezia Giulia. I dati indicano una crescita costante degli internauti che si rivolgono al servizio offerto dalla Regione.

Complessivamente, dal 16 agosto a oggi sono state 291.501 le ricerche sulla pagina - un vero e proprio sportello aggiornato in tempo reale -, frutto di 158.819 visite, le quali sono più che raddoppiate nell'arco di cinque mesi passando dalle 11.512 di agosto alle 34.281 di gennaio 2017. Anche il numero delle ricerche (originate dalle visite - quindi ogni visita può produrre più ricerche) è salito, su base mensile, da 25.999 (agosto 2016) a 60.980 (gennaio 2017). Di pari passo è cresciuto il numero delle offerte di lavoro pubblicate ogni giorno: dalle 107 di giugno 2016 alle 251 di gennaio 2017. Nei soli primi quattro giorni di febbraio ne sono state raccolte altre 51.

"Siamo molto soddisfatti del lavoro fin qui svolto - ha commentato il direttore regionale centrale Lavoro Nicola Manfren - e consapevoli che abbiamo delle praterie da battere e che siamo pronti ad aggredirle". Qualsiasi soggetto, pubblico o privato, può rivolgersi all'Agenzia regionale per il Lavoro (servizi.imprese@regione.fvg.it) per ottenere il servizio di ricerca del personale e ottenere l'inserimento della propria offerta nel sito; allo stesso modo, qualsiasi persona interessata può candidarsi a ottenere il posto disponibile.

A titolo esemplificativo, le ultime due proposte inserite a sistema riguardano due privati. La Società InRail, con la collaborazione delle strutture dell'Agenzia regionale per il Lavoro, cerca 20 nuove figure professionali di formatore treno e verificatore dei veicoli ferroviari che, una volta selezionate a cura del Centro per l'Impiego di Udine, seguiranno inizialmente un intenso programma di formazione per poi essere inserite a pieno titolo negli organici aziendali. L'Azienda di autotrasporti Chiarcosso S.r.l. di Udine ricerca, a sua volta, 10 autisti di terzo livello, denominazione super, da inserire in organico. I candidati selezionati saranno assunti inizialmente con contratto a tempo determinato full time con possibilità di stabilizzazione al termine dei sei mesi.

"Il successo della veicolazione di posti di lavoro attraverso il sito della Regione, best practice a livello nazionale - ha concluso Manfren -, conferma che il pubblico può giocare sullo scacchiere del mercato del lavoro un ruolo di player totale, capace quindi di convogliare le esigenze dei privati nell'interesse generale della collettività".

ARC/PPH/ppd



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